外傭僱主會「奇招」統計外傭留港意願

《信報》2011年8月17日 紀曉風 獨眼新聞

香港家庭傭工僱主協會昨天開記者會，表示過去三個月接觸到約數百名外傭僱主，當中七成表示他們聘用的外傭，非常希望在香港定居。協會主席羅軍典說，一旦外傭獲得居港權，社會並無足夠資源在教育、醫療和福利等方面配合，亦會影響港人就業機會。

老紀好有興趣究竟協會如何研究，於是請教羅主席，他答到：「不是太多questions（問題）的questionnaire（問卷）！」羅主席指近兩至三個月協會舉辦簽名運動，請反對外傭擁居港權，支持人大釋法的僱主簽名支持，再從他們回覆中得悉外傭對居港的意願；另一方面，羅主席親身到中環一帶接觸外傭，結果在此兩種「途徑」下，得悉七成外傭希望長遠居港。

不過老紀再問清楚一點羅主席，如何鑑別對方希望或非常希望來港的意願，他說：「有七成人度啦，大部分都是菲律賓人，答『why not？』（為何不來？）或『of course！』（當然！），15%話未有計劃，15%就講明因為香港生活指數高，不會來啦！」僱主協會如此做統計確實非法惹笑，一則受訪對象不是統計對象，僱主能否準確表達外傭意願，已惹爭議；更何況稍後由羅主席自己親自出馬訪問，在沒有統一問題及科學化問卷設計下，數據可信性真係低之又低。

老紀都明白僱主普遍擔心外傭來港，對香港社會造成衝擊，但以水準甚低的所謂「調查」來作為有利自己立場工具，恐怕是有違常理、有違科學、有違人道的「三違反」；更何況法官裁決應以法理為重，最終來港人數不能左右大局。